{"id":5643,"date":"2022-07-25T00:00:00","date_gmt":"2022-07-24T22:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/spinter.lt\/tetis-mazais-vaikais-gali-pasirupinti-taip-pat-gerai-kaip-mama-tyrimas-parode-kad-taip-mano-7-is-10-lietuvos-gyventoju\/"},"modified":"2023-06-02T19:52:04","modified_gmt":"2023-06-02T17:52:04","slug":"tetis-mazais-vaikais-gali-pasirupinti-taip-pat-gerai-kaip-mama-tyrimas-parode-kad-taip-mano-7-is-10-lietuvos-gyventoju","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/spinter.lt\/en\/tetis-mazais-vaikais-gali-pasirupinti-taip-pat-gerai-kaip-mama-tyrimas-parode-kad-taip-mano-7-is-10-lietuvos-gyventoju\/","title":{"rendered":"T\u0117tis ma\u017eais vaikais gali pasir\u016bpinti taip pat gerai kaip mama. Tyrimas parod\u0117, kad taip mano 7 i\u0161 10 Lietuvos gyventoj\u0173"},"content":{"rendered":"<p><b>2022.07.25<br \/>\n<\/b> \u00a0 <img fetchpriority=\"high\" decoding=\"async\" src=\"https:\/\/www.lygybe.lt\/data\/public\/thumbnails\/2022\/07\/crop_400x290_d2_seimos-ir-darbo-derinimas.jpg\" width=\"400\" height=\"290\" \/><\/p>\n<p>Moterys nori ne tik auginti vaikus, o vyrai \u2013 ne tik \u201edaryti karjer\u0105\u201c. Tokius poky\u010dius rodo po dviej\u0173 met\u0173 atlikta pakartotin\u0117 visuomen\u0117s nuomon\u0117s apklausa apie Lietuvos gyventoj\u0173 nuostatas asmeninio gyvenimo ir darbo derinimo klausimais. 75 proc. apklaust\u0173j\u0173 mano, kad normalu, kai vyras ima vaiko prie\u017ei\u016bros atostogas. 4 i\u0161 10 respondent\u0173 tiki, kad moteris gali gr\u012f\u017eti \u012f darb\u0105 po pus\u0117s met\u0173 vaiko prie\u017ei\u016bros atostog\u0173.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><b>\u012e ly\u010di\u0173 vaidmenis \u0161eimoje \u017ei\u016brima lanks\u010diau<\/b><\/p>\n<p>Asmeninio gyvenimo ir darbo derinimas d\u0117l \u012fvairiausi\u0173 prie\u017eas\u010di\u0173 yra aktualus visiems be i\u0161imties, bet da\u017enai tai tuo pa\u010diu yra ir ly\u010di\u0173 lygyb\u0117s klausimas. Pavyzd\u017eiui, t\u0117\u010dio \u012fsitraukimas \u012f naujagimio ugdym\u0105 bei prie\u017ei\u016br\u0105 yra naudingas ne tik vaikui \u2013 nuo to gali priklausyti, kokios bus mamos savirealizacijos galimyb\u0117s ir kokios trukm\u0117s karjeros pertrauk\u0105 ji tur\u0117s daryti. Ar t\u0117tis nor\u0117s ir gal\u0117s aktyviai \u012fsitraukti \u012f vaiko gyvenim\u0105 priklauso tiek nuo visuomen\u0117s norm\u0173, tek nuo valstyb\u0117je egzistuojan\u010di\u0173 paslaug\u0173 prieinamumo. \u0160iuo metu reikaling\u0173 paslaug\u0173 vis dar tr\u016bksta, bet remiantis tyrimo duomenimis, pana\u0161u, kad bent \u012f ly\u010di\u0173 vaidmenis \u0161eimoje \u017ei\u016brima vis lanks\u010diau.<\/p>\n<p>Nesutinkan\u010di\u0173, kad vyrui daryti karjer\u0105 tur\u0117t\u0173 b\u016bti svarbiau nei pasir\u016bpinti vaikais, padaug\u0117jo nuo 24 proc. iki 33 proc. Kei\u010diasi ir po\u017ei\u016bris \u012f mamos vaidmen\u012f. 2020 m. su teiginiu \u201eMan atrodo normalu, jei moteris gr\u012f\u017eta \u012f darb\u0105 po pus\u0117s met\u0173 vaiko prie\u017ei\u016bros atostog\u0173\u201c visi\u0161kai arba i\u0161 dalies sutiko vos 22 proc. apklaust\u0173j\u0173, o \u0161i\u0173 met\u0173 gegu\u017e\u0119 taip manan\u010di\u0173 jau buvo 39 proc. Did\u017eiausias pokytis matomas vyr\u0173 atsakymuose. \u0160iemet daugiau vyr\u0173 (2022 m. \u2013 74 proc., 2020 m. \u2013 61 proc.) sutiko su teiginiu, kad normalu, kai vyras ima vaiko prie\u017ei\u016bros atostogas. Pakartotin\u0117je apklausoje ankstesniam moter\u0173 gr\u012f\u017eimui \u012f darb\u0105 po vaiko prie\u017ei\u016bros atostog\u0173 pritarusi\u0173 vyr\u0173 skai\u010dius i\u0161augo net 23 procentiniais punktais (nuo 18 proc. 2020 m. iki 41 proc. 2022 m.).<\/p>\n<p>Tyrimo rezultatai parod\u0117, kad vyrai apskritai nor\u0117t\u0173 labiau \u012fsitraukti \u012f ankstyv\u0105j\u012f vaik\u0173 ugdym\u0105 ir skirti \u0161eimai daugiau kokybi\u0161ko laiko. 50 proc. apklaust\u0173 vyr\u0173 sutiko arba i\u0161 dalies sutiko su teiginiu \u201eMan patikt\u0173 nedirbti, kol mano vaikas (-ai) ma\u017eas (-i)\u201c ir beveik pus\u0117 (47 proc.) pritar\u0117, kad auginti vaik\u0105 (-us) ir r\u016bpintis \u0161eima jiems svarbiau nei darbas ar karjera. Taip pat 6 i\u0161 10 respondent\u0173 atsak\u0117, kad negal\u0117dami suderinti \u0161eimos ir asmeninio gyvenimo su darbu, svarstyt\u0173 keisti darb\u0105. Prie\u0161 dvejus metus tokios pat nuomon\u0117s laik\u0117si tik 36 proc. apklaust\u0173j\u0173.<\/p>\n<p><img decoding=\"async\" style=\"width: 480px; height: 691px;\" src=\"https:\/\/www.lygybe.lt\/data\/public\/uploads\/2022\/07\/balance-omnibus-2022-11.png\" alt=\"2022 m. apklausos rezultatai\" width=\"480\" height=\"691\" \/><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><b>Gyventojai vis geriau atpa\u017e\u012fsta savo poreikius<\/b><\/p>\n<p>Paskutinius por\u0105 met\u0173 Lygi\u0173 galimybi\u0173 kontrolieriaus tarnyba kartu su partneriais Lygi\u0173 galimybi\u0173 pl\u0117tros centru ir socialin\u0117s reklamos agent\u016bra \u201eNomoshiti\u201c dirbo ne tik siekdami paskatinti \u012ftrauki\u0105 t\u0117vyst\u0119, skatinti politikos priemones, u\u017etikrinan\u010dias paslaug\u0173 prieinamum\u0105 ir asmeninio bei profesinio gyvenimo derinimo galimybes ir kovoti keisti nuostatas, d\u0117l kuri\u0173 daugelis mam\u0173 jau\u010dia kalt\u0119 derindamos asmenin\u012f ir profesin\u012f gyvenim\u0105, bet ir ragindami rasti asmeninio gyvenimo ir darbo balans\u0105, kuris apima daug platesn\u012f gyvenimo sri\u010di\u0173 spektr\u0105. Tam, kad asmenys gal\u0117t\u0173 tinkamai \u012fsivertinti savo situacij\u0105, buvo sukurta darbo ir asmeninio gyvenimo derinimo formul\u0117, o vis augantis balanso poreikis atsispindi ir tyrimo rezultatuose.<\/p>\n<p>Neraminan\u010dia i\u0161lieka padidinto darbo kr\u016bvio situacija \u2013 nema\u017ea dalis \u017emoni\u0173 teigia dirbantys vir\u0161valand\u017eius, d\u0117l kuri\u0173 sud\u0117tinga rasti laiko asmeniniams poreikiams patenkinti. 2022 m. 27 proc. vis\u0173 apklaust\u0173 asmen\u0173 pa\u017eym\u0117jo, kad ilgos darbo valandos arba vir\u0161valand\u017eiai trukdo jiems keliauti ir b\u016bti gamtoje.<\/p>\n<p>Respondentai (-\u0117s) taip pat nesl\u0117p\u0117, kad d\u0117l profesini\u0173 \u012fsipareigojim\u0173 yra sunkiau r\u016bpintis savo sveikata (26 proc.), leisti laik\u0105 su sutuoktiniu (-e) \/ partneriu (-e) ar kitais artimaisiais (25 proc.), dalyvauti vaik\u0173 ugdyme (21 proc.). 25 proc. respondent\u0173, palyginus su 15 proc. 2020 m., atsakydami \u012f klausim\u0105 pasirinko ir k\u016brybin\u0119 veikl\u0105, hobius bei sport\u0105. Taigi, vis da\u017eniau pastebima su darbu nesusijusi\u0173 veikl\u0173 svarba asmeninei gerovei.<\/p>\n<p><img decoding=\"async\" style=\"width: 480px; height: 691px;\" src=\"https:\/\/www.lygybe.lt\/data\/public\/uploads\/2022\/07\/balance-omnibus-2022-2.png\" alt=\"2022 m. apklausos rezultatai\" width=\"480\" height=\"691\" \/><\/p>\n<p>Lietuvos gyventojai gan\u0117tinai gerai i\u0161skiria ne tik jiems reik\u0161mingas veiklas, bet ir priemones, kurios pad\u0117t\u0173 suderinti asmenin\u012f gyvenim\u0105 ir darb\u0105. 34 proc. respondent\u0173 identifikavo, kad j\u0173 situacij\u0105 palengvinti gal\u0117t\u0173 prieinamos vaiko prie\u017ei\u016bros paslaugos (lop\u0161eliai, dar\u017eeliai, dienos centrai). Absoliuti dauguma atsak\u0117, kad tai padaryti pad\u0117t\u0173 lankstus darbo grafikas (74 proc.) ir galimyb\u0117 dirbti nuotoliniu b\u016bdu (60 proc.). Tik\u0117tina, kad \u0161i\u0173 priemoni\u0173 poreik\u012f paskatino ir pandemija, kuri tiek darbuotojams, tiek organizacijoms pad\u0117jo suprasti, jog lankstumas neb\u016btinai rei\u0161kia darbo rezultat\u0173 kokyb\u0117s suprast\u0117jim\u0105 ir net atvirk\u0161\u010diai \u2013 padeda didinti pasitenkinim\u0105 darbu ir produktyvum\u0105.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><b>Nuo nuostat\u0173 iki elgesio poky\u010di\u0173<\/b><\/p>\n<p>Nepaisant pa\u017eangos nuostat\u0173 lygmenyje, Lietuvoje asmenys savo turim\u0105 balans\u0105 vertina taip pat. Vos 13 proc. respondent\u0173 atsak\u0117, kad suderinti asmenin\u012f gyvenim\u0105 ir darb\u0105 jiems sekasi puikiai, dar 32 proc. sak\u0117 gebantys tai padaryti gerai ir \u012fveikti kylan\u010dius i\u0161\u0161\u016bkius. Nors bendrai teigiamai vertinantys savo pusiausvyr\u0105 tarp asmeninio gyvenimo ir darbo sudaro beveik pus\u0119 vis\u0173 apklaust\u0173j\u0173, likusiai pusei vis dar sekasi sunkiau.<\/p>\n<p>Ap\u017evelgdama tyrimo rezultatus, lygi\u0173 galimybi\u0173 kontrolier\u0117 Birut\u0117 Sabatauskait\u0117 pastebi, kad \u012fprastai elgesys kei\u010diasi l\u0117\u010diau nei pa\u017ei\u016bros, ta\u010diau pa\u017ei\u016broms taip pat didel\u0119 \u012ftak\u0105 turi ir galimyb\u0117s darbo rinkoje arba negal\u0117jimas pakeisti situacijos d\u0117l valstyb\u0117s ar savivaldybi\u0173 paslaug\u0173 tr\u016bkumo.<\/p>\n<p>\u201ePakitusios nuostatos i\u0161kart neatsispind\u0117s elgesyje, bet vis labiau stipr\u0117jan\u010dios \u012f vaiko gerov\u0119 nukreiptos vertyb\u0117s yra tikrai pozityvus pokytis. Tai, kad ly\u010di\u0173 vaidmenys \u0161eimose tampa vis lankstesni ir pama\u017eu \u012fsitvirtina id\u0117jos apie r\u016bpestingus vyrus, rodo, jog socialin\u0117s kampanijos bei kita \u0161viet\u0117ji\u0161ka veikla duoda rezultat\u0173, o nauja kult\u016bra formuojasi. Matome, kad vyr\u0173 \u012fsitraukimas \u012f ankstyv\u0105j\u012f vaik\u0173 ugdym\u0105, kit\u0173 \u0161eimos nari\u0173 ar artim\u0173j\u0173 prie\u017ei\u016br\u0105 darosi vis priimtinesnis, o moter\u0173 pasirinkimas derinti motinyst\u0119 ir darb\u0105 vertinamas palankiau.<\/p>\n<p>Viliuosi, kad ilgainiui \u0161ios nuostatos persikels \u012f praktik\u0105 ir visi bei visos gal\u0117s rinktis priimtinas \u0161eimos ir darbo derinimo priemones be artim\u0173j\u0173 ar darbdavi\u0173 spaudimo daryti kitaip. Taip pat viliuosi, kad daug\u0117s paslaug\u0173 pri\u017ei\u016brintiems bei slaugantiems vaikus ar suaugusius artimuosius. Kai kuriais atvejais po\u017ei\u016bris gali keistis, bet nepadaug\u0117jus tr\u016bkstam\u0173 paslaug\u0173, deja, galimyb\u0117s pasikeisti elgesiui vis tiek i\u0161lieka ribotos\u201c, \u2013 sako kontrolier\u0117.<\/p>\n<p><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/www.lygybe.lt\/data\/public\/uploads\/2022\/07\/balance-omnibus-2022-1.png\" alt=\"2022 m. apklausos rezultatai\" width=\"200\" \/><br \/>\n<img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" src=\"https:\/\/www.lygybe.lt\/data\/public\/uploads\/2022\/07\/balance-omnibus-2022-2.png\" alt=\"2022 m. apklausos rezultatai\" width=\"200\" height=\"288\" \/> <img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/www.lygybe.lt\/data\/public\/uploads\/2022\/07\/balance-omnibus-2022-4.png\" width=\"200\" \/><br \/>\n<img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/www.lygybe.lt\/data\/public\/uploads\/2022\/07\/balance-omnibus-2022-5.png\" alt=\"2022 m. apklausos rezultatai\" width=\"200\" \/> <img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/www.lygybe.lt\/data\/public\/uploads\/2022\/07\/balance-omnibus-2022-6.png\" alt=\"2022 m. apklausos rezultatai\" width=\"200\" \/><br \/>\n<img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/www.lygybe.lt\/data\/public\/uploads\/2022\/07\/balance-omnibus-2022-9.png\" alt=\"2022 m. apklausos rezultatai\" width=\"200\" \/> <img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/www.lygybe.lt\/data\/public\/uploads\/2022\/07\/balance-omnibus-2022-11.png\" alt=\"2022 m. apklausos rezultatai\" width=\"200\" \/><br \/>\n<img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/www.lygybe.lt\/data\/public\/uploads\/2022\/07\/balance-omnibus-2022-12.png\" alt=\"2022 m. apklausos rezultatai\" width=\"200\" \/> <img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/www.lygybe.lt\/data\/public\/uploads\/2022\/07\/balance-omnibus-2022-10.png\" alt=\"2022 m. apklausos rezultatai\" width=\"200\" \/><br \/>\n<img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/www.lygybe.lt\/data\/public\/uploads\/2022\/07\/balance-omnibus-2022-3.png\" alt=\"2022 m. apklausos rezultatai\" width=\"200\" \/> <img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/www.lygybe.lt\/data\/public\/uploads\/2022\/07\/balance-omnibus-2022-7.png\" alt=\"2022 m. apklausos rezultatai\" width=\"200\" \/><\/p>\n<p>Siekiant pamatuoti projekto \u201eVisi apie tai kalba: darbo ir asmeninio gyvenimo derinimas virsta realybe\u201c metu pasiekt\u0105 Lietuvos gyventoj\u0173 nuostat\u0173 pokyt\u012f, reprezentatyv\u0173 tyrim\u0105 Lygi\u0173 galimybi\u0173 kontrolieriaus tarnybos u\u017esakymu atliko rinkos ir visuomen\u0117s nuomon\u0117s tyrim\u0173 kompanija \u201eSpinter tyrimai\u201c.<\/p>\n<p>Apklausa atlikta 2022 m. gegu\u017e\u0117s m\u0117n. Tyrimo metu buvo apklausta 1012 respondent\u0173. Apklausoje dalyvavo 535 moterys ir 477 vyrai, kuri\u0173 am\u017eius apklausos metu buvo nuo 18 iki 65 met\u0173. Tyrime naudotas kvotin\u0117s atrankos metodas. Tyrimo paklaida siekia 3,1 proc. \u00a0 Pirmoji apklausa buvo atlikta 2020 m. Su rezultatais susipa\u017einti galite \u010dia: https:\/\/lygybe.lt\/data\/public\/uploads\/2020\/11\/balance-tyrimo-ataskaita-2020.pdf<\/p>\n<p>\u0160altinis: lygybe.lt<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>&nbsp; <img","protected":false},"author":3,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[13],"tags":[],"class_list":["post-5643","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-be-kategorijos-lt"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/spinter.lt\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5643","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/spinter.lt\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/spinter.lt\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/spinter.lt\/en\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/spinter.lt\/en\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=5643"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/spinter.lt\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5643\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/spinter.lt\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=5643"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/spinter.lt\/en\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=5643"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/spinter.lt\/en\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=5643"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}